日韩大乳视频中文字幕,亚洲一区二区三区在线免费观看,v在线,美女视频黄频a免费大全视频

您的位置:健客網 > 新聞頻道 > 醫(yī)療服務 > 醫(yī)患同行 > 關于基層醫(yī)生“漲薪”,我有話想說

關于基層醫(yī)生“漲薪”,我有話想說

2018-04-13 來源:醫(yī)界新視點  標簽: 掌上醫(yī)生 喝茶減肥 一天瘦一斤 安全減肥 cps聯(lián)盟 美容護膚
摘要:回顧醫(yī)改進程,地方政府事權與財權不匹配,是導致醫(yī)院補償機制長期難以理順、許多醫(yī)改措施難以落實到位的一個重要原因。

據(jù)媒體報道,3月9日下午3時,國務院各部委主要負責人接受媒體集中采訪。時任國家衛(wèi)計委主任李斌在接受媒體提問時表示,“將進一步提高基層醫(yī)生待遇,運用縣管鄉(xiāng)用政策,使鄉(xiāng)村醫(yī)生能力得以提高。”

如何看待這一信息,筆者有些話想說。

想說的第一句話是,這篤定是一件值得高興的信息。

基層醫(yī)生待遇低、任務重、壓力大,很多地方基層醫(yī)生的收入和付出不成正比。為此,不僅這個群體如盼甘霖般希望提高其經濟待遇,業(yè)界內外許多有識之士也為此而大聲疾呼,多方奔走。在兩會期間這種莊嚴的場合,國家衛(wèi)生主管部門的的主要領導嚴肅地談到這個問題,是將這一問題昭示于政府和全社會面前,對于解決這一問題所產生的巨大推動作用,是其它渠道和方式難以企及的,因此應對此不能不給予積極評價。

想說的第二句話是,落實基層醫(yī)生“漲薪”的要求,既要“找市長”更要“找市場”。

提高基層醫(yī)生待遇,不能簡單回到找衛(wèi)生計生委主任和市長還是找市場這條舊路上去,將這兩個選擇做“單選題”是不靠譜的,是典型的“一根筋”式思維模式。須知社會轉型期,市場機制的發(fā)育是有一個過程的,不會一蹴而就地在一個早上得到建立和健全,而健全市場機制的首要責任就是政府,你不找他找誰去?但從這枚硬幣的另一面看去,政府自身也在改革,也要逐步回歸到規(guī)則制定、實施監(jiān)管和提供服務的職能中去。從根本上來說,提高基層醫(yī)生待遇的關鍵,是最大限度地遵循市場經濟規(guī)律,建立起一套獎勤罰懶,優(yōu)勝劣汰的正向激勵機制,而不是僅僅靠中央和地方財政“撒胡椒面”式的去“漲薪”。這種“漲薪”猶如潮水,漲和落是互相交替的。從客觀效果看,歷史的教訓已經多次證明,“撒胡椒面”式的漲薪,“大鍋飯”式的漲薪,其結果只能是養(yǎng)懶漢甚至把勤漢養(yǎng)成懶漢。

想說的第三句話是,謹防“漲薪”承諾落空,“授人以漁”比“授人以魚”更重要。

回顧醫(yī)改進程,地方政府事權與財權不匹配,是導致醫(yī)院補償機制長期難以理順、許多醫(yī)改措施難以落實到位的一個重要原因。在這種財政背景下,怎么落實對基層醫(yī)生的“漲薪”承諾,防止成為一張空頭支票?關鍵是要發(fā)揮相關部門規(guī)則制定者、行為監(jiān)督者和裁判者的角色定位,通過深化改革,將醫(yī)生從包括體制枷鎖等束縛中解放出來,讓他們“天高任鳥飛,海闊憑魚躍”,而不要將自己身份降低到“保育員”的身份中去。

想說的最后一句話是,要重視通過發(fā)揮“市場之手”去解決“漲薪”問題。

由于多種原因的存在,包括基層醫(yī)生在內的中國醫(yī)療衛(wèi)生人員,其顯性收入和付出的勞動難以形成正比,但市場規(guī)律總會通過這樣那樣的方式來發(fā)揮作用,經濟規(guī)律就是經濟規(guī)律,你承認與否,它都會發(fā)揮自己的作用,你不承認它的作用和提供其正常發(fā)揮作用的條件和舞臺,它就會以另一種隱性的、地下的方式去發(fā)揮,壓是壓不住的,繞是繞不開的,由于違反經濟規(guī)律而碰壁而受到懲罰的教訓還少嗎?由此看來,是否“漲薪”是個偽問題,通過何種方式去“漲薪”才是真問題!如果上上下下都都對此視而不見,都把提高醫(yī)務人員待遇的聚焦到政府的錢袋子上去,真正的補償機制和正向激勵機制就難以得到建立和健全,其結果呢?既陷政府和醫(yī)生雙方于不義,患者也難免受池魚之殃。

看本篇文章的人在健客購買了以下產品 更多>
有健康問題?醫(yī)生在線免費幫您解答!去提問>>
健客微信
健客藥房